退職代行でも引き継ぎは必要？トラブル事例とリスク回避の方法
退職代行サービスを利用する場合、引き継ぎなしで退職することが可能である。本記事では、引き継ぎなしでトラブルになった事例やトラブルになるリスクを回避するための対処法について紹介していく。
退職トラブル
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退職代行で損害賠償請求される？トラブル事例と後悔しない方法
退職代行サービスを利用したことで損害賠償請求されることはない。本記事では、その理由や退職代行サービス利用の有無にかかわらず損害賠償請求されるケース、トラブルを回避する方法について解説していく。
退職代行は弁護士・労働組合・民間どれがおすすめ？評判を徹底比較
「民間企業」「労働組合」「弁護士」それぞれが運営する退職代行サービスではどのような違いがあるのかを解説する。評判や口コミサイトを参考にしながらも、自身の退職に合った退職代行サービスを選択するため、本記事も参考にしてもらいたい。
ブラック企業を退職するなら退職代行で！退職代行の選び方も解説
ブラック企業で働かないためには、ブラック企業とはどういった企業を指すのかを知っておくことが重要。そこでこの記事では、ブラック企業の見極め方とブラック企業を退職する方法を紹介。ブラック企業・ブラックバイトをいますぐ辞めたい人は参考にしてほしい。
退職代行とバックレどっちがおすすめ？リスクとデメリットを解説
会社をバックレる（飛ぶ）のは、会社に多大な迷惑をかけるほか退職者側にとってもリスクが大きすぎるNG行為である。 「もう上司の顔も見たくない」 「出社しようとすると体調が悪くなる」 など、漠然と退職を考えている人の中には「会社をバックレてしまおう」と考えている人もいるのではないだろうか。 ただ、冒頭で伝えている通り、会社をバックレるという行為は周囲に迷惑をかけるだけでなく、最悪の場合には懲戒解雇処分 […]
退職代行を利用しても有給消化は可能！基礎知識と注意点を解説
退職代行サービスを利用したいと考えている人のなかには、「有給休暇」を消化できるか不安に感じている人もおおい。そこで今回は、退職する前に知っておきたい有給休暇に関する基礎知識と退職代行サービスでも有給消化できるかどうかについて解説していく。
退職代行でも退職理由は大事！円満退職できるおすすめの理由６選
退職代行サービスでも「退職理由」は大切である。本記事では、退職代行を使っても退職理由として何を伝えればよいかわからない、円満退職できる退職理由を知りたいという人に向けて、おすすめの退職理由とその根拠について解説している。
退職代行って何をしてくれるの？退職代行サービス10の疑問
退職希望者が退職代行サービスを利用して退職しようとする時、どこまでやってくれるのかなど不安になるだろう。また、自分でやらなくてはいけないことなどもどれくらいあるのか分からない。ここでは退職代行サービスを利用するときに、よくある質問を10個挙げて答えていく。
退職検討者必見！！退職代行サービスのメリットとデメリット
退職代行サービスに依頼すると即日で会社を辞めることも可能で、自分で会社に電話もしなくて良いなどの多くのメリットがある。反面デメリットとして挙げられるのは、費用がかかるというところであろう。その他、様々な角度からメリット・デメリットを挙げ検証しているので参考にして欲しい。
今話題の「退職代行サービス」とは？サービス内容や流れを徹底解説！
退職代行サービスとは、あなたの代わりに会社へ退職の意向を伝えてくれるサービスで、依頼者は出社や電話などで直接退職のやりとりをすることなく退職することができる。会社を辞めることは決して悪い事ではない。パワハラなどで悩んでいる人も是非ご一読いただきたい。